十三章 管理者（2/4）

二十分钟后，常威在咖啡厅见到了猎头公司的人员带来的这位管理者。

章桓，港岛人，现年四十三岁，美国普林斯顿大学工商管理硕士毕业。曾任通用电气欧洲分部高级经理人、德国大众集团美洲区副总裁。

这个人给常威的第一印象，是稳。

无论形象气质，还是工作经历，无一不稳。二十五岁成为高级经理人，到今年三月从大众离职，十八年时间，只做了两份工作，跳槽仅一次。

他身材中等，衣着严谨，神色温和，步履不急不缓。常威只看他一眼，决定就是他了。

常威要邀请一个人，决定了是谁，谁也没有拒绝的可能。

所以接下来三言两语，章桓便成了和记黄埔的新任管理者，行政总裁。

年薪二百万，每工作三年，将得到百分之一的股权分红，上限为百分之五。

猎头公司的人在一旁羡慕的眼睛发红。

那可是和记黄埔的行政总裁！更别说二百万的年薪和最高百分之五的股权分红了！

现在才1977年，港岛虽然已显繁华，但年薪过百万的高级经理人绝对是凤毛麟角。

接下来就不需要猎头公司的人在旁边打搅了。常威付了中介费，打发走了猎头公司的人，与章桓进行了一番长谈。